►La gestion des joueurs à des moments clés
►Premières mises en jambes
►Enfin dans le haut du classement
14.02.08 La gestion des joueurs à des moments clés
L'excellent journal "foot citoyen" a traité dernièrement de
la gestion des joueurs à des moments clés. Voici, en
intégralité cet article édifiant et utile à l'ensemble des
coachs.
Les papiers du coach : la gestion des moments chauds (partie
I)
Ousmane SOW
(DIRECTEUR
TECHNIQUE DE L’USM GAGNY, DISTRICT DE SEINE-SAINT-DENIS)
Quand ça devient chaud...
Il y a le climat ambiant autour du terrain, la fatigue
physique, mentale, le sentiment d’impuissance face à des
joueurs supérieurs, l’enjeu du match, le sentiment
d’injustice vis-à-vis de l’arbitre, les contentieux
antérieurs entre deux équipes, le langage et les dérapages
verbaux... Hormis les fins de matchs, quand le score est
serré, je ne pense pas qu’il y ait des moments récurrents
propices aux dérapages. Ce qui crée les moments chauds, ce
sont plus les détails de comportements énoncés précédemment.
Par contre, dans la saison, peut-être est-ce plus difficile
en novembre et décembre, quand les terrains deviennent gras,
ce qui ne facilite pas le jeu. La fatigue accumulée depuis
le début de la saison vient s’ajouter à tout cela. Cette
fatigue vaut autant pour les joueurs que pour les
entraîneurs et il y a une petite routine qui s’est installée
dans sa manière de fonctionner, aussi bien dans le discours
que dans son implication. Cela se ressent automatiquement
sur la discipline.
Prévenir les dérapages
Tous ces éléments sont gérables, dans la mesure où, en tant
qu’éducateur, ce sont des choses que tu dois préparer en
amont, comme la gestion verbale de l’adversaire,
l’environnement, un déplacement difficile dans un club qui
nous talonne au classement ou alors un derby... L’éducateur
doit travailler sur ce genre de choses dans le discours
d’avant match, mais surtout dans la semaine d’entraînement
qui précède la rencontre. Il faut travailler dans la
perspective du rendez-vous qui arrive pour préparer les
joueurs psychologiquement à ne pas « déborder ». Sachant
que, dans chaque équipe, il y a toujours des éléments
toujours plus « perturbateurs » que les autres, des meneurs
aussi qui peuvent influencer négativement le reste de
l’équipe, il faut les responsabiliser, en leur disant par
exemple qu’il faut terminer à 11 et faire en sorte que ces
joueurs se sentent responsables de quelque chose au sein de
l’équipe.
Travail de fond / En début de semaine
Dans un premier temps, je fais un discours global avec tout
le groupe. J’axe mon discours à travers la valorisation
sportive. Ensuite, avec des joueurs qui peuvent s’emporter
ou déborder, mon rôle sera de leur dire individuellement :
« En ce moment, tu es sur une bonne dynamique sportive. Tu
t’es amélioré d’un point de vue technique et tactique...
Maintenant le match qui arrive va être difficile, et je ne
veux surtout pas te voir disjoncter. Je veux que tu restes
dans la continuité de ce que tu as produit, que tu
progresses encore. » S’il perçoit bien le discours, il va se
dire naturellement : « Si l’entraîneur est content de moi,
il ne faut pas que je gâche tout bêtement... » Le joueur va
alors avoir conscience qu’il ne doit pas basculer et restera
en retrait des éventuels conflits.
Travail de fond / En milieu de semaine
Si je m’aperçois que le joueur est concentré et imprégné de
mon discours, j’envisage de le mettre titulaire le dimanche.
Mais si je m’aperçois qu’il y a une défaillance à
l’entraînement, je le retire du 11 titulaire. Je vais alors
lui parler en aparté et lui dire : « Sur ce match-là, je ne
te sens pas... Tu n’es pas concerné par mon discours, à
l’entraînement tu as fait n’importe quoi à plusieurs
reprises... Je compte sur toi pour te ressaisir, mais tu
seras à côté de moi sur le banc dimanche... Et si j’ai
besoin de toi, j’attends un comportement positif... » C’est
en cadrant de cette manière-là les joueurs qu’on arrive à
tirer le meilleur d’eux. Ils se sentent concernés, impliqués
dans l’équipe et comprennent que leur comportement a une
grande importance sur un match. Il est important de préparer
le terrain de manière préventive.
Le jour du match
Il est intéressant de sensibiliser le président quand un
match est censé être compliqué, chaud ou difficile, pour
essayer de convoquer les joueurs un peu plus tôt, pour que
tout le monde mange ensemble, par exemple, et dédramatiser
le contexte au maximum. Le fait de se réunir et de manger
ensemble détend l’atmosphère. Les gamins sont mieux dans
leur tête, d’autant que le discours du président avant une
rencontre a aussi de l’importance aux yeux des jeunes. Un
président qui dit : « Je veux de vous un état d’esprit
irréprochable... », ça a un impact. Ils ressentent de la
considération et voient que le club est attentif à leur
match.
Sur le terrain
Dès l’échauffement, tu vois si tes joueurs sont dans le vrai
ou pas,par leur implication, leur sérieux, leur
concentration. Il y a tout un tas de gestes qui te donnent
des indications : quand certains râlent, quand ils sont
systématiquement les mains en l’air pour contester, quand
ils oublient d’encourager leurs coéquipiers. Il est
important de bien connaître ses joueurs, de savoir comment
ils sont dans leur tête, s’ils n’ont pas de soucis en dehors
du foot, s’ils ont bien mangé ou dormi avant le match...
C’est pour cela que le discours individuel est très
important.
La gestion des remplacements
Quand je repère des choses qui nous indiquent que ça ne va
pas, j’utilise cette fameuse règle des changements illimités
qui nous est autorisée sur le District de Seine-Saint-Denis.
C’est une règle très importante qui évite beaucoup de
problèmes ! Ça te permet de sortir un joueur énervé, de lui
parler et de lui donner une seconde chance plus tard. Ce qui
est bien aussi pour prévenir des dérapages c’est le fameux
« carton blanc » appliqué dans certains districts, qui
permet des expulsions temporaires. Plutôt que le joueur soit
sanctionné d’un carton jaune ou rouge et qu’il ait un
sentiment d’injustice, il sort temporairement, ce qui lui
permet de retrouver ses esprits. Malheureusement, ça ne se
fait pas partout et c’est dommage.
L’importance du capitaine
Je donne une grande responsabilité au capitaine. À lui de
tempérer l’équipe. Car si moi je rentre sur le terrain, si
l’éducateur adverse fait de même, on est dans une confusion
énorme qui met encore plus de tensions. J’explique à chaque
fois au groupe et au capitaine, quand ça part mal, de se
réunir tous ensemble au milieu du terrain, et surtout de ne
pas bouger. Celui qui bouge du bloc s’exclut de lui-même.
Avec ce joueur-là, derrière il y a une sanction, c’est
clair.
Dialogue avec le coach adverse
Quand ça chauffe sur le terrain, il faut collaborer avec
l’entraîneur adverse, pour tirer dans le même sens. Je vais
par exemple lui dire : « Attention, ton numéro 2 et mon
attaquant, ils se cherchent ! Il faut qu’on les
surveille... » Plutôt que se plaindre auprès du juge de
touche ou au central, je préfère dialoguer directement avec
l’entraîneur adverse. Ce qui lui permet aussi de son côté de
s’adresser directement à moi.
Avec l’arbitrage
Il est malheureux de dire qu’il y a une barrière avec
certains arbitres, mais c’est une réalité. Heureusement pas
avec tous, et je fais en sorte de dialoguer avec eux le plus
possible. Certains clubs sont catalogués comme difficiles,
et beaucoup d’arbitres se mettent une carapace en
conséquence. Dès le départ, c’est compliqué, mais on essaie
malgré tout de communiquer.
Source:
►www.footcitoyen.org
13.02.08 Premières mises en jambes
Après 3 semaines d'entraînements dans les jambes, 2 matches
amicaux sont prévus ce samedi au Stade des Chardons.
A 14h00, le groupe 1
reçoit Foot-Sud 74, fusion de Faverges et Doussard et qui
caracole en tête de son championnat de promotion
d'excellence.
A 16h00, l'Entente 18 ans
reçoit son homologue de Semnoz. Ayant raté les matches
allers, les jeunes auront à cœur de faire une bonne 2ème
partie de saison sous la houlette de Christian PESIN et
Christophe LAVOREL.
Le foot à 7 et les Débutants
participeront à leur second entraînement en salle à
Annecy-Le-Vieux.
A
14h00, entrainement des débutants et poussins, à 15h30,
entraînement des Benjamins.
Jérôme DUVERNAY réintègre l'équipe après sa
blessure de la saison dernière
11.02.08 Enfin
dans le haut du classement…………
A la
lecture du dernier foot, les dirigeants locaux ont eu le
plaisir de retrouver les équipes 1 et 2 dans le haut du
classement ! Certes, ces classements, intermédiaires, ne
sont que ceux du "fair play", mais il met quand même du
baume au cœur à tout le staff. Un staff qui a pour ambition
de conserver ces belles places mais aussi d'améliorer
"l'autre" classement !
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